| การพัฒนาบุคลากร ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| หลักเกณฑ์การสร้างขวัญ กำลังใจ และการลงโทษแก่พนักงานในสังกัดเทศบาลตำบลพระแท่น |
| ประกาศคุณธรรม จริยธรรมของช้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานของเทศบาลตำบลพระแท่น ประจำปี ๒๕๖๔ |
| จรรยาบรรณของพนักงานองค์กรปกครองเทศบาลตำบลพระแท่น ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานเทศบาล ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| นโยบาย ๓ ส ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| นโยบายคุณธรรมและความโปร่งใส ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| มาตราฐานทั่วไปเกี่ยวกับจริยธรรมของพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจำ และ พนักงานจ้างประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| เจตนารมณ์การป้องกันและต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่น ประจำปี พ.ศ.๒๕๖๔ |
| นโยบาย 3 ส. |
| การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร |
| ประกาศคุณธรรม จริยธรรมของ ข้าราชการ ลูกจ้าง และ พนักงานจ้าง ของเทศบาลตำบลพระแท่น |
| จรรยาบรรณของพนักงาน |
| วัฒนธรรมองค์กร |
| แผนพัฒนาบุคลากร-พ.ศ.๒๕๖๑-๒๕๖๓ |
| แผนพัฒนาบุคลากร พ.ศ.2564-2566 |
| นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของเทศบาลตำบลพระแท่น |
| แผนอัตรากำลัง 3 ปี |
| คำสั่งรักษาราชการแทน/ปฏิบัติหน้าที่ |
| ประกาศนโยบาย 3 ส ประจำปี พ.ศ.2565 ของเทศบาลตำบลพระแท่น |
| ประกาศคุณธรรม จริยธรรมของข้าราชการ ลูกจ้างของเทศบาลตำบลพระแท่น 2565 |
| ประกาศจรรยาบรรณของพนักงาน อปท. เทศบาลตำบลพระแท่น ประจำปี 2565 |
| ประกาศนโยบายคุณธรรมและความโปร่งใส ประจำปี 2565 |
| ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานเทศบาล 2565 |
| ประกาศนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลปี 2565 |
| แผนพัฒนาบุคลากร พ.ศ. 2564-2566 เทศบาลตำบลพระแท่น |
| ประกาศนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลปี 2566 |
